Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 31.03.2015 N 317 "Об одобрении проекта дополнительного соглашения к Соглашению между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и Правительством Санкт-Петербурга об обеспечении достижения в 2014-2018 годах целевых показателей "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы"
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 марта 2015 г. № 317
ОБ ОДОБРЕНИИ ПРОЕКТА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО СОГЛАШЕНИЯ
К СОГЛАШЕНИЮ МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ ДОСТИЖЕНИЯ В 2014-2018 ГОДАХ ЦЕЛЕВЫХ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ (НОРМАТИВОВ) ОПТИМИЗАЦИИ СЕТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
(МУНИЦИПАЛЬНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ,
ОПРЕДЕЛЕННЫХ ПЛАНОМ МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТОЙ")
"ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ
НА 2013-2018 ГОДЫ"
Правительство Санкт-Петербурга постановляет:
1. Одобрить проект дополнительного соглашения к Соглашению между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и Правительством Санкт-Петербурга об обеспечении достижения в 2014-2018 годах целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания, определенных Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы", согласно приложению.
2. Комитету по социальной политике Санкт-Петербурга в двухмесячный срок представить на рассмотрение Правительства Санкт-Петербурга проект распоряжения Правительства Санкт-Петербурга о внесении изменений в распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 10.04.2013 № 25-рп "О Плане мероприятий ("дорожной карте") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы" в части, касающейся приведения его в соответствие с настоящим постановлением.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Казанскую О.А.
Губернатор Санкт-Петербурга
Г.С.Полтавченко
ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению
Правительства Санкт-Петербурга
от 31.03.2015 № 317
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
К СОГЛАШЕНИЮ № 12-3/288/71 ОТ 21 МАЯ 2014 Г.
МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ ДОСТИЖЕНИЯ В 2014-2018 ГОДАХ ЦЕЛЕВЫХ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ (НОРМАТИВОВ) ОПТИМИЗАЦИИ СЕТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, ОПРЕДЕЛЕННЫХ ПЛАНОМ
МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТОЙ") "ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ
НАСЕЛЕНИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ НА 2013-2018 ГОДЫ"
Регистрационный номер N
от "__" __________ ____
г. Москва
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, именуемое в дальнейшем Министерством, в лице Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Топилина Максима Анатольевича, действующего на основании Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19.06.2012 № 610, с одной стороны, и Правительство Санкт-Петербурга, именуемое в дальнейшем исполнителем, в лице Губернатора Санкт-Петербурга Полтавченко Георгия Сергеевича, действующего на основании Устава Санкт-Петербурга, с другой стороны, именуемые в дальнейшем Сторонами, заключили настоящее Дополнительное соглашение к Соглашению № 12-3/288/71 от "21" мая 2014 г. между Министерством и Правительством Санкт-Петербурга об обеспечении достижения в 2014-2018 годах целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных учреждений социального обслуживания, определенных региональным Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы" (далее соответственно - "дорожная карта", Соглашение), о нижеследующем:
1. Перечень целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания, определенных "дорожной картой" (приложение к Соглашению), изложить в следующей редакции:
"Перечень целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания, определенных Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы"
Наименование показателей
2013 г. (факт)
2014 г. (факт)
2015 г.
1
Норматив числа получателей услуг на 1 работника отдельной категории (по среднесписочной численности работников (с учетом региональной специфики (стр. 1)
8,0
8,6
9,6
2
Соотношение средней заработной платы социальных работников и средней заработной платы в Санкт-Петербурге, % (стр. 7)
55,3
61,1
68,5
3
Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн руб. (стр. 15)
249,0
300,0
618,0
4
Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренного на повышение заработной платы
(стр. 5 / стр. 18 x 100%), % (стр. 25)
2,7
27,9
45,4
5
средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации (млн руб.), из них: (стр. 18)
6,7
83,7
280,4
6
от реструктуризации сети, млн руб. (стр. 19)
0,0
1,0
3,0
7
от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн руб. (стр. 20)
0,0
70,8
240,7
8
Объем средств от оптимизации за счет сокращения численности социальных работников, млн руб. (стр. 20.1)
0,0
23,1
97,7
9
Объем средств от оптимизации за счет сокращения численности иных работников сферы социального обслуживания, млн руб. (стр. 20.2)
0,0
47,7
143,0
10
от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн руб. (стр. 21)
6,7
11,9
36,7
Справочно:
11
Число получателей услуг, чел. (стр. 2)
40306
42967
46478
12
Среднесписочная численность социальных работников, человек (стр. 3)
5047,5
4993,9
4857,0
13
Численность населения Санкт-Петербурга, чел. (стр. 4)
5079971
5131942
5164335
14
Средняя заработная плата работников в Санкт-Петербурге, руб. (стр. 8)
37594,1
40660,2
43428,0
15
Приведенная заработная плата социальных работников, рублей (стр. 10)
20789,4
24857,0
29748,2
16
Доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по социальным работникам, % (стр. 12)
3,4
2,9
3,4
17
Объем средств, направленных на повышение заработной платы социальных работников за счет средств от приносящей доход деятельности, млн руб. (стр. 22)
8,5
8,7
21,0
18
Объем средств, предусмотренных на повышение заработной платы социальных работников, млн руб. (стр. 24)
249,0
300,0
618,0
".
2. Показатели (нормативы) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания на 2016-2018 годы определяются отдельными дополнительными соглашениями к Соглашению.
3. Настоящее Дополнительное соглашение является неотъемлемой частью Соглашения, вступает в силу с даты подписания обеими Сторонами и действует до полного исполнения Сторонами своих обязательств.
4. Настоящее Дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Министр труда и социальной защиты Российской Федерации
Губернатор Санкт-Петербурга
_______________ М.А.Топилин
_______________ Г.С.Полтавченко
М.П.
М.П.
------------------------------------------------------------------
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 марта 2015 г. № 317
ОБ ОДОБРЕНИИ ПРОЕКТА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО СОГЛАШЕНИЯ
К СОГЛАШЕНИЮ МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ ДОСТИЖЕНИЯ В 2014-2018 ГОДАХ ЦЕЛЕВЫХ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ (НОРМАТИВОВ) ОПТИМИЗАЦИИ СЕТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
(МУНИЦИПАЛЬНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ,
ОПРЕДЕЛЕННЫХ ПЛАНОМ МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТОЙ")
"ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ
НА 2013-2018 ГОДЫ"
Правительство Санкт-Петербурга постановляет:
1. Одобрить проект дополнительного соглашения к Соглашению между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и Правительством Санкт-Петербурга об обеспечении достижения в 2014-2018 годах целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания, определенных Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы", согласно приложению.
2. Комитету по социальной политике Санкт-Петербурга в двухмесячный срок представить на рассмотрение Правительства Санкт-Петербурга проект распоряжения Правительства Санкт-Петербурга о внесении изменений в распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 10.04.2013 № 25-рп "О Плане мероприятий ("дорожной карте") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы" в части, касающейся приведения его в соответствие с настоящим постановлением.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Казанскую О.А.
Губернатор Санкт-Петербурга
Г.С.Полтавченко
ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению
Правительства Санкт-Петербурга
от 31.03.2015 № 317
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
К СОГЛАШЕНИЮ № 12-3/288/71 ОТ 21 МАЯ 2014 Г.
МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ ДОСТИЖЕНИЯ В 2014-2018 ГОДАХ ЦЕЛЕВЫХ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ (НОРМАТИВОВ) ОПТИМИЗАЦИИ СЕТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, ОПРЕДЕЛЕННЫХ ПЛАНОМ
МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТОЙ") "ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ
НАСЕЛЕНИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ НА 2013-2018 ГОДЫ"
Регистрационный номер N
от "__" __________ ____
г. Москва
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, именуемое в дальнейшем Министерством, в лице Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Топилина Максима Анатольевича, действующего на основании Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19.06.2012 № 610, с одной стороны, и Правительство Санкт-Петербурга, именуемое в дальнейшем исполнителем, в лице Губернатора Санкт-Петербурга Полтавченко Георгия Сергеевича, действующего на основании Устава Санкт-Петербурга, с другой стороны, именуемые в дальнейшем Сторонами, заключили настоящее Дополнительное соглашение к Соглашению № 12-3/288/71 от "21" мая 2014 г. между Министерством и Правительством Санкт-Петербурга об обеспечении достижения в 2014-2018 годах целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных учреждений социального обслуживания, определенных региональным Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы" (далее соответственно - "дорожная карта", Соглашение), о нижеследующем:
1. Перечень целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания, определенных "дорожной картой" (приложение к Соглашению), изложить в следующей редакции:
"Перечень целевых показателей (нормативов) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания, определенных Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы"
Наименование показателей
2013 г. (факт)
2014 г. (факт)
2015 г.
1
Норматив числа получателей услуг на 1 работника отдельной категории (по среднесписочной численности работников (с учетом региональной специфики (стр. 1)
8,0
8,6
9,6
2
Соотношение средней заработной платы социальных работников и средней заработной платы в Санкт-Петербурге, % (стр. 7)
55,3
61,1
68,5
3
Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн руб. (стр. 15)
249,0
300,0
618,0
4
Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренного на повышение заработной платы
(стр. 5 / стр. 18 x 100%), % (стр. 25)
2,7
27,9
45,4
5
средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации (млн руб.), из них: (стр. 18)
6,7
83,7
280,4
6
от реструктуризации сети, млн руб. (стр. 19)
0,0
1,0
3,0
7
от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн руб. (стр. 20)
0,0
70,8
240,7
8
Объем средств от оптимизации за счет сокращения численности социальных работников, млн руб. (стр. 20.1)
0,0
23,1
97,7
9
Объем средств от оптимизации за счет сокращения численности иных работников сферы социального обслуживания, млн руб. (стр. 20.2)
0,0
47,7
143,0
10
от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн руб. (стр. 21)
6,7
11,9
36,7
Справочно:
11
Число получателей услуг, чел. (стр. 2)
40306
42967
46478
12
Среднесписочная численность социальных работников, человек (стр. 3)
5047,5
4993,9
4857,0
13
Численность населения Санкт-Петербурга, чел. (стр. 4)
5079971
5131942
5164335
14
Средняя заработная плата работников в Санкт-Петербурге, руб. (стр. 8)
37594,1
40660,2
43428,0
15
Приведенная заработная плата социальных работников, рублей (стр. 10)
20789,4
24857,0
29748,2
16
Доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по социальным работникам, % (стр. 12)
3,4
2,9
3,4
17
Объем средств, направленных на повышение заработной платы социальных работников за счет средств от приносящей доход деятельности, млн руб. (стр. 22)
8,5
8,7
21,0
18
Объем средств, предусмотренных на повышение заработной платы социальных работников, млн руб. (стр. 24)
249,0
300,0
618,0
".
2. Показатели (нормативы) оптимизации сети государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания на 2016-2018 годы определяются отдельными дополнительными соглашениями к Соглашению.
3. Настоящее Дополнительное соглашение является неотъемлемой частью Соглашения, вступает в силу с даты подписания обеими Сторонами и действует до полного исполнения Сторонами своих обязательств.
4. Настоящее Дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Министр труда и социальной защиты Российской Федерации
Губернатор Санкт-Петербурга
_______________ М.А.Топилин
_______________ Г.С.Полтавченко
М.П.
М.П.
------------------------------------------------------------------